Inhalt
- Unternehmensspendenprogramme
- Stiftungen
- Unternehmenshintergrund
- Passende Geschenke
- Geschenke kostenlos geben
- Unkonventionelle Geberstrategien
Spenden für wohltätige Zwecke beeindrucken Verbraucher, Mitarbeiter und andere Unternehmen und natürlich auch die Menschen, Gemeinschaften und lokalen Regierungsbeamten, die davon profitieren. Philanthropie ist auch ein hervorragendes Marketing- und Branding-Tool und kann erhebliche Preisvorteile bieten. Die Strategien und Werbegeschenke von Unternehmen ändern sich aufgrund der schwierigen wirtschaftlichen Bedingungen, und viele Führungskräfte wollen effektivere Spendenprogramme auflegen.
Unternehmensspendenprogramme
Viele Unternehmen spenden einen Teil ihres Budgets für wohltätige Zwecke. Dies geschieht häufig jährlich.
Stiftungen
Viele Unternehmen gründen Unternehmensstiftungen, die als Nichtregierungsorganisationen den gleichen steuerfreien Status wie Privatstiftungen erlangen. Sie werden in der Regel mit einer einzigen Spende nach Ermessen des Unternehmens gestartet. Unternehmensleiter führen oder beaufsichtigen die Stiftung oft, aber wichtige Entscheidungen müssen die Verantwortlichen der Gemeinschaft und / oder Mitarbeiter des Unternehmens umfassen.
Unternehmenshintergrund
Ein Unternehmen kann einen "Geber-empfohlenen" Fonds einrichten, der von der Gemeinschaftsstiftung verwendet wird, um anderen Organisationen, die dies benötigen, Subventionen zu gewähren.
Passende Geschenke
Viele Unternehmen stellen sich freiwillig zusammen, um die Höhe der Geldspenden, die ihre Angestellten für wohltätige Zwecke leisten, und einige Kampagnen zur Bereitstellung von Arbeitsplätzen zu unterstützen, um diese Art von Philanthropie zu fördern. Unternehmens- und Privatstiftungen stimmen häufig zu, die Spendenwerte anderer Organisationen mit den Unternehmen in Einklang zu bringen, mit deren Hilfe sie ihre Spendenaktionen verstärken.
Geschenke kostenlos geben
Einige Unternehmen geben ihren Angestellten die Möglichkeit, sich freiwillig zu engagieren, stimmen zu, ihre freiwilligen Arbeitszeiten anzupassen, oder spenden Dienstleistungen für Organisationen, die Wert auf die Wertschöpfung legen. Viele Unternehmen verschenken auch "Sachleistungen" (von Geräten, Dienstleistungen oder Fachwissen, die sie normalerweise an Verbraucher oder Kunden verkaufen) an Organisationen, die dies benötigen.
Unkonventionelle Geberstrategien
Im Jahr 2000 schlug Steven Kirsch, Mitbegründer der in Kalifornien ansässigen Kirsch Foundation, eine Reihe innovativer und unorthodoxer Wege für Unternehmen vor, um sich an Organisationen und Wertesachen zu beteiligen.
Kirschs Vorschläge beinhalteten die Spende der jährlichen Wohltätigkeitsfeiertage, die Einstellung qualifizierter Mitarbeiter für eine Nichtregierungsorganisation, auf die die Gruppe keinen Zugriff hätte, oder die Reservierung von 1% des Unternehmenskapitals zur öffentlichkeit kommen, um zu spenden.
"Wenn die Anleger erst über die Dissoziationsschwelle Bescheid wissen, bevor sie investieren, wird dies nicht als" Management mit Aktionärsgeld an die Wohltätigkeitsorganisation "wahrgenommen, sagte Kirsch.